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    2020年安徽蚌埠固鎮(zhèn)縣信訪局招聘信訪信息錄入人員8人公告

    2020-11-26 13:57:03 |文章來源:固鎮(zhèn)縣人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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    報(bào)名時(shí)間:2020年12月7日至10日,上午9∶00-11∶30;下午15∶00-17∶00。

    為了解決我縣基層信訪信息錄入人員不足問題,進(jìn)一步推動(dòng)陽光信訪建設(shè),根據(jù)安徽省《關(guān)于解決基層信訪信息錄入人員不足問題的通知》(皖信明電﹝2017﹞6號(hào))文件精神,經(jīng)縣政府研究,決定面向全縣公開招聘基層信訪信息錄入員。招聘有關(guān)事項(xiàng)如下:

    一、招聘崗位及名額計(jì)劃

    基層信訪信息錄入員8名(縣信訪局3人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)5人)。

    二、招聘條件

    1.具有固鎮(zhèn)縣戶籍或居住地為固鎮(zhèn)縣;

    2.具有良好的政治素質(zhì)和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,品行端正;

    3.熱愛信訪工作,遵守法律法規(guī)和信訪部門的規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位工作保密職責(zé)、接受保密監(jiān)督;

    4.服從信訪部門的日常管理和工作安排,同時(shí),接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)的管理;

    5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    6.年齡在35周歲以下,即1984年11月25日(含)以后出生;

    7.具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷,會(huì)使用計(jì)算機(jī);

    加分條件:具有全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)及以上合格證書加5分。

    有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

    1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

    2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

    3.現(xiàn)役軍人;

    4.經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

    5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

    6.法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為信訪信息錄入人員的其他情形人員。

    三、招聘程序

    (一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查

    1.報(bào)名時(shí)間:2020年12月7日至10日,上午9∶00-11∶30;下午15∶00-17∶00。

    2.報(bào)名地點(diǎn):固鎮(zhèn)縣人力資源和社會(huì)保障局(北城區(qū)投資大廈二樓大廳)。

    3.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)考人員須從固鎮(zhèn)縣人民政府網(wǎng)站自行下載并填寫《固鎮(zhèn)縣信訪局公開招聘基層信訪信息錄入人員報(bào)名表》(見附件,簽名處須手寫),同時(shí)提供以下材料:本人二代有效身份證、戶口簿(居住證)、學(xué)歷證書等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件,近期一寸彩色免冠同底照片3張(若有加分條件的,報(bào)名時(shí)同時(shí)申報(bào),并提供證書原件及復(fù)印件,逾期不再受理)。

    4.根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,收取筆試費(fèi)每人45元/科。

    5.參加報(bào)考的應(yīng)聘人員務(wù)必于2020年12月11日(下午14∶30-17∶00)憑本人二代有效身份證和筆試收費(fèi)票據(jù)到原報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。

    6.招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)到1:2的比例方可開考。

    (二)考試

    考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。考試總成績(jī)按照(筆試成績(jī)+加分分值)×40%+面試成績(jī)×60%的比例合成。

    1.筆試

    筆試分值100分。筆試科目為《綜合知識(shí)》,內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)知識(shí)、《中華人民共和國(guó)憲法》、國(guó)務(wù)院《信訪條例》、《安徽省信訪條例》等信訪法律法規(guī)常識(shí)及省情等基本知識(shí)。

    筆試時(shí)間、地點(diǎn):2020年12月13日,具體以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

    2.面試

    根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù),依筆試成績(jī)從高分到低分按1:2的比例確定面試入圍人員名單。若最后一名筆試成績(jī)相同則一并進(jìn)入面試。出現(xiàn)面試人員缺額的,按筆試成績(jī)從高分到低分順序等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

    面試分值100分,采取結(jié)構(gòu)化面試,面試主要測(cè)試應(yīng)試人員的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力,綜合分析解決問題能力、應(yīng)變協(xié)調(diào)能力,儀表氣質(zhì)等。

    面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,面試按每人80元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。

    (三)體檢與考察

    根據(jù)報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分的順序,按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象,報(bào)考人員總成績(jī)相同時(shí),按面試成績(jī)高低排序。仍相同的,加試計(jì)算機(jī)操作。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定組織實(shí)施。

    體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,可以按照規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢(現(xiàn)場(chǎng)復(fù)查項(xiàng)目除外),復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

    對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察,重點(diǎn)了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面的情況,并對(duì)其報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。凡因弄虛作假或與報(bào)名資格條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消其聘用資格。

    對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按規(guī)定程序和時(shí)限,依據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

    (四)公示與聘用

    體檢、考察合格者,確定為擬聘用人員,并向社會(huì)公示5天。公示無異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員,予以聘用,影響聘用的取消資格。

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