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    2020年上海市科學(xué)學(xué)研究所招聘5人公告(第二期)

    2020-11-20 14:39:05 |文章來(lái)源:上海市人力資源和社會(huì)保障局|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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    報(bào)名時(shí)間:2020年12月4日下午5時(shí)前。

    上海市科學(xué)學(xué)研究所成立于1980年1月,為科學(xué)研究類社會(huì)公益事業(yè)機(jī)構(gòu),-市屬專業(yè)化、平臺(tái)型、有特色的高水平科技創(chuàng)新智庫(kù)。所主要研究領(lǐng)域和方向?yàn)椋嚎萍紕?chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃、科技創(chuàng)新政策和體制機(jī)制改革、產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、科技評(píng)估與統(tǒng)計(jì)、科技與社會(huì)研究等。

    為進(jìn)一步深化干部人事制度改革,拓寬選人用人視野,根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(滬人社規(guī)〔2019〕15號(hào)),按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘,具體如下:

    一、招聘崗位及職數(shù)

    見附件

    二、招聘職位說(shuō)明與招聘對(duì)象條件

    崗位:科研人員(中級(jí)及以上)

    1、主要職責(zé):

    (1)圍繞科技創(chuàng)新戰(zhàn)略規(guī)劃、創(chuàng)新政策、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、科技創(chuàng)業(yè)、評(píng)估與統(tǒng)計(jì)、科技與社會(huì)等領(lǐng)域選定研究課題,提出研究方案;

    (2)參與承擔(dān)研究任務(wù),完成相當(dāng)水平的科研成果;

    (3)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

    2、招聘條件:

    (1)45周歲及以下,具有研究生學(xué)歷,或具有中級(jí)或以上職稱,專業(yè)不限;

    (2)具有良好的政治素質(zhì)和研究水平;

    (3)開拓創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),具有一定的選題、調(diào)研和寫作能力;

    (4)具有獨(dú)立完成科研項(xiàng)目的能力,從事軟科學(xué)相關(guān)研究。

    三、招聘辦法

    1、報(bào)名

    外省市社會(huì)人員應(yīng)聘,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))。計(jì)算截止時(shí)間為2020年12月4日。

    符合招聘條件的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)?020年12月4日下午5時(shí)前通過(guò)郵件方式將簡(jiǎn)歷(WORD版)附本人近期彩色證件照、學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱(職業(yè)資格)、身份證正反面、居住證(外地戶籍人員來(lái)滬從業(yè)者提供)及其他相關(guān)的資格證書等材料發(fā)送至郵箱:sisshr@126.com。郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘崗位名稱+應(yīng)聘者姓名 最高學(xué)歷 專業(yè)。

    由所人事部門根據(jù)招聘職位等要求對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選,按人員職數(shù)1:3的比例確定面試人員,如未達(dá)到規(guī)定比例面試照常進(jìn)行。請(qǐng)勿寄送紙質(zhì)材料,如無(wú)通知,謝絕來(lái)訪。

    2、資格審查

    上海市科學(xué)學(xué)研究所根據(jù)收到的報(bào)名郵件進(jìn)行篩選與資格審查,通過(guò)審查的對(duì)象將會(huì)收到面試通知。

    3、面試

    面試主要測(cè)試崗位專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),采取提問(wèn)問(wèn)答及書面等形式,面試提問(wèn)以主考官為主,其余考官做補(bǔ)充性提問(wèn)。

    4、體檢

    綜合成績(jī),擇優(yōu)錄用,發(fā)放擬錄用通知者進(jìn)入體檢。體檢須到本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。擬錄用人員于收到擬錄用通知之日起15天內(nèi)提交體檢報(bào)告,過(guò)期未交視作自動(dòng)放棄本次應(yīng)聘。

    5、考察

    由本單位組織考察,主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄。

    6、擬聘人員的確定和公示

    根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果,擬聘人員將在上海市人力資源和社會(huì)保障官網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示時(shí)間一般不少于7天。公示無(wú)異議,報(bào)上級(jí)主管部門審核通過(guò)后,再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的,根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

    四、相關(guān)待遇和其它事宜

    上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    五、咨詢電話

    聯(lián)系人:許老師

    聯(lián)系電話:021-53300807

    監(jiān)督電話:021-51371621

    點(diǎn)擊下載>>>

    應(yīng)聘申請(qǐng)表.xlsx

    招聘崗位及職數(shù).doc

    手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2020/1120/364155.html

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