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    2020年浙江省杭州市上城區(qū)面向部分高校畢業(yè)生引進黨政儲備人才24人公告

    2020-08-13 11:36:50 |文章來源:上城區(qū)人力社保局|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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    2020年浙江省杭州市上城區(qū)面向部分高校畢業(yè)生引進黨政儲備人才24人公告已公布,報名時間:2020年8月7日-2020年8月22日以下是公告詳情:

    點擊領。事業(yè)單位備考資料包

    點擊報名:2020年浙江事業(yè)單位筆試課程

    備考圖書:事業(yè)單位備考圖書選購入口

    備考網(wǎng)課:事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口

    上城區(qū)東臨錢塘江、西貼西湖、南枕玉皇山、北融繁華商圈,既是西湖的窗口、杭州的門廳,也是吳越文化、南宋文化的發(fā)祥地和南宋皇城大遺址所在地。上城坐擁千年歷史文脈,散發(fā)生態(tài)文明氣息,充滿現(xiàn)代創(chuàng)新活力,從古至今皆為杭州城市中心,區(qū)位優(yōu)勢明顯,是連接“西湖時代”和“錢塘江時代”的重要發(fā)展通道。近年來,上城區(qū)針對區(qū)域特色,突出發(fā)展“金融服務、文化創(chuàng)意、信息技術、商貿(mào)旅游、健康服務”五大主導產(chǎn)業(yè),著力打造湖濱商圈、玉皇山南基金小鎮(zhèn)、南宋皇城小鎮(zhèn)、望江金融科技城、上城科技工業(yè)園、小營健康產(chǎn)業(yè)園商端平臺,集聚了大批海內(nèi)外高層次人才和眾多龍頭企業(yè)。2019年,地區(qū)生產(chǎn)總值1171億元,財政總收入166億元,社會消費品零售總額401億元,經(jīng)濟密度、畝產(chǎn)稅收長期保持全省首位,在全省“畝均效益”綜合評價的9項指標中有6項位列全省第一。

    為深入實施人才強區(qū)戰(zhàn)略,加強優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)儲備,建設高素質專業(yè)化干部隊伍,上城區(qū)現(xiàn)面向部分高校畢業(yè)生引進一批黨政儲備人才,F(xiàn)就有關事項公告如下:

    一、引進計劃

    擬招引黨政儲備人才共24名,具體要求詳見招聘計劃。

    二、基本條件

    (一)具有中華人民共和國國籍。

    (二)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。

    (三)身心健康,具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質。

    (四)思想政治素質好,有較強的事業(yè)心和責任感。

    (五)有志于從事黨政機關和事業(yè)單位工作,具有較強的崗位適應性、相融性。

    (六)碩士研究生30周歲及以下(1989年8月1日以后出生),博士研究生32周歲及以下(1987年8月1日以后出生),特別優(yōu)秀的可適當放寬。

    校級及以上優(yōu)秀學生會干部、獎學金獲得者、優(yōu)秀畢業(yè)生等優(yōu)先考慮。有失信人記錄、治安刑事處罰記錄,在校就讀期間受過紀律處分的,或有《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》規(guī)定需要回避情形人員,不宜報考。

    三、引進程序

    按照公開報名、線上測評、考試考核、體檢考察、公示聘用的程序進行。

    (一)公開報名

    1.報名方式

    報名時間:2020年8月7日-2020年8月22日。符合條件的招聘對象登陸指定網(wǎng)址進行報名:https://xiaoyuan.zhaopin.com/company/CC000799269D90000000000

    2.所需材料

    (1)《2020年杭州市上城區(qū)黨政儲備人才資料承諾書》(附件1);

    (2)近期正面免冠一寸彩照電子版、本人身份證正反面照片或掃描件;

    (3)學歷、學位證書照片或掃描件(留學人員須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書照片或掃描件);

    (4)業(yè)績閱歷(如獲獎證書、資格證書、發(fā)表論文等)照片或掃描件。

    報名人員提供的材料應當清晰完整,報名信息與有效期內(nèi)的身份證必須一致,所有材料應當真實、準確、有效。凡有提供的電子材料模糊不清難以辨認、材料不全重要信息無法證實、提供虛假材料獲取報考資格或有意隱瞞本人真實情況等的,取消報考資格。

    (二)線上測評

    報名人員人崗匹配測驗。測驗會在報名人員投遞簡歷后,通過郵件形式發(fā)送至簡歷表中郵箱。請務必確保簡歷中內(nèi)容真實、準確、有效。所有報名人員需在收到測驗后48小時內(nèi)完成測驗。

    (三)考試考核

    考試考核之前,組織資格復審。結合人崗匹配測評結果,綜合考慮專業(yè)、學歷學位、獲得獎勵、擔任學生干部情況、研究能力和工作情況等因素,擇優(yōu)比選后以1:5的比例確定入圍考試考核人員名單。人員不足1:5時,相應核減招考計劃。

    手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2020/0813/358475.html

    (編輯:admin)
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