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    2020年崇左憑祥市鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位考核招聘服務(wù)期滿(mǎn)服務(wù)基層項(xiàng)目大學(xué)生公告

    2020-03-09 15:34:53 |文章來(lái)源:華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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    2020年崇左憑祥市鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位考核招聘服務(wù)期滿(mǎn)服務(wù)基層項(xiàng)目大學(xué)生公告已公布,報(bào)名時(shí)間:自即日起,至2020年3月15日。以下是公告詳情:

    點(diǎn)擊領(lǐng)取:事業(yè)單位備考資料包

      華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2020年03月09日訊:根據(jù)《自治區(qū)黨委辦公廳、自治區(qū)人民政府辦公廳<關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的通知>》(廳發(fā)〔2018〕14號(hào))文件精神,以及《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))文件精神,經(jīng)崇左市人力資源和社會(huì)保障局同意,我市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位定于2020年3月面向服務(wù)憑祥的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員公開(kāi)考核招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、考核招聘條件

      (一)基本條件

      1.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

      2.具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)和能力;

      3.通過(guò)考試選拔方式參加基層服務(wù)項(xiàng)目;

      4.服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后;

      5.承諾在本單位最低工作年限為5年(含試用期)。

      6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

      7.具備招聘單位規(guī)定的招聘崗位所要求的其它資格條件。

      (二)有以下情形之一的不得應(yīng)聘

      1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

      2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

      3、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      二、考核招聘對(duì)象

      2017年1月以來(lái)服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的憑祥市“服務(wù)基層項(xiàng)目”大學(xué)生。

      三、考核招聘崗位

      考核招聘崗位詳見(jiàn)附件1。

      四、報(bào)名及資格審查

      (一)報(bào)名方式及時(shí)間安排

      1、報(bào)名方式:

      本次公開(kāi)考核招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

      2、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):

      報(bào)名時(shí)間:2020年3月14日-3月15日,上午8:00-12:00,下午3:00-6:00。

      報(bào)名地點(diǎn):憑祥市南大路七號(hào)憑祥市人力資源和社會(huì)保障局人才股(四樓404室)。

      (二)資格審查

      1、資格審查由市委組織部、市人社局以及主招聘單位負(fù)責(zé),并貫穿于考核招聘全過(guò)程。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,填報(bào)多個(gè)崗位的,取消報(bào)名資格。

      報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,誠(chéng)信報(bào)考。報(bào)考人員要對(duì)照《崗位表》報(bào)考資格條件要求,填寫(xiě)和提供材料,要對(duì)填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫(xiě)信息錯(cuò)誤,由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。

      考生報(bào)名時(shí)需提供本人二代身份證、畢業(yè)證、服務(wù)基層項(xiàng)目聘用合同、任職文件、年度考核和聘期考核表原件及復(fù)印件。

      考生報(bào)名時(shí)須提交《2020年憑祥市公開(kāi)考核招聘服務(wù)期滿(mǎn)“服務(wù)基層項(xiàng)目”大學(xué)生報(bào)名登記表》(一式二份,貼本人近期1寸正面免冠彩色白底照片。

      凡提供虛假報(bào)考材料、證件,填報(bào)虛假內(nèi)容,騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考應(yīng)聘資格,并計(jì)入個(gè)人誠(chéng)信檔案,涉嫌犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。凡不按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查或資格審查不合格的考生,取消報(bào)考資格。

      2、報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。

      3、報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的通訊地址和電話(huà)號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確,在應(yīng)聘期內(nèi)電話(huà)號(hào)碼不能隨意變更,并保持通訊暢通,以便于聯(lián)系。

      五、考核程序

      (一)符合條件的“服務(wù)基層項(xiàng)目”大學(xué)生經(jīng)資格審查合格后直接進(jìn)入考核程序。

      (二)服務(wù)單位有空編的,原則上直接招聘在原服務(wù)單位或服務(wù)單位所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的其他有空編的事業(yè)單位;如沒(méi)有空編由市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)同類(lèi)崗位安置。

      (三)經(jīng)資格審查合格后被考核人員需提交近兩年來(lái)工作、學(xué)習(xí)、思想總結(jié)。

      (四)所在單位或有關(guān)部門(mén)提供其日常表現(xiàn)情況的鑒定或證明。

      (五)市人社局組織對(duì)符合條件的人員進(jìn)行考核。主要考察報(bào)考人員報(bào)考資格條件的真實(shí)性,以及報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政、遵守國(guó)家法律法規(guī)及遵守原工作單位規(guī)章制度等情況。

      六、考核辦法

      考核方法參照公務(wù)員錄用的考核方法執(zhí)行?己斯ぷ饔山M織部、人社局會(huì)同主管部門(mén)具體組織實(shí)施?己藘(nèi)容主要考察報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政等情況,并對(duì)報(bào)考人員資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復(fù)查?己艘闪⒖己斯ぷ餍〗M,每組由2名以上工作人員組成?己诵〗M要對(duì)各方面的意見(jiàn)進(jìn)行分析,采取實(shí)事求是的態(tài)度,準(zhǔn)確把握被考核對(duì)象的情況,全面、客觀、公正地予以評(píng)價(jià)。考核結(jié)束后要形成書(shū)面材料,明確提出考核意見(jiàn),提交招聘領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過(guò)。

      考察不合格,不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

      七、體檢

      體檢由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。

      八、公示和聘用審批

      (一)市人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)考核、體檢等程序得到的結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,由考生填寫(xiě)《事業(yè)單位招聘工作人員審批表》一式三份,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),報(bào)憑祥市人民政府辦理聘用審批手續(xù)。聘用手續(xù)須在15個(gè)工作日內(nèi)完成。報(bào)考人員在接到聘用通知后15日內(nèi)到單位報(bào)到,逾期不報(bào)到按自動(dòng)放棄聘用資格處理。對(duì)公示期反映有影響聘用問(wèn)題的,由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)查實(shí),經(jīng)查實(shí)有問(wèn)題的,不予聘用。擬聘用人員公示后,有自動(dòng)放棄聘用資格或公示后查實(shí)不符合聘用條件的,不再遞補(bǔ)聘用對(duì)象。

      (二)招聘單位應(yīng)與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。簽訂合同時(shí)間應(yīng)以聘用通知下文之日起計(jì)算。招聘單位與受聘人員簽訂的聘用合同,期限5年。

      九、嚴(yán)肅考察紀(jì)律

      堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。對(duì)違反相關(guān)紀(jì)律的考核人員,視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定分別給予取消考核資格和聘用資格等處理;對(duì)違反相關(guān)紀(jì)律的工作人員,按有關(guān)規(guī)定予以處理,觸犯法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

      十、本簡(jiǎn)章由中共憑祥市委組織部、憑祥市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

      報(bào)考咨詢(xún)電話(huà):

      0771-8534695(憑祥市人社局人才股)

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      2020年憑祥市鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘服務(wù)期滿(mǎn)服務(wù)基層項(xiàng)目大學(xué)生崗位計(jì)劃表.xls

      2020年憑祥市鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘服務(wù)期滿(mǎn)服務(wù)基層項(xiàng)目大學(xué)生報(bào)名登記表.xls

      憑祥市人力資源和社會(huì)保障局

      2020年3月5日

    以上是事業(yè)單位招聘信息:2020年崇左憑祥市鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位考核招聘服務(wù)期滿(mǎn)服務(wù)基層項(xiàng)目大學(xué)生公告的全部?jī)?nèi)容,更多關(guān)于事業(yè)單位招聘筆試時(shí)間,事業(yè)單位考試,事業(yè)單位招聘人數(shù)的內(nèi)容,請(qǐng)關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

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