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    2019年湖北省十堰市竹溪縣醫(yī)療保障局招聘“以錢養(yǎng)事”人員25人公告

    2019-10-24 10:14:14 |文章來(lái)源:華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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    根據(jù)縣人社局、縣醫(yī)保局的用人需求,經(jīng)縣人民政府同意,現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘“以錢養(yǎng)事”工作人員25名(其中:竹溪縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社服務(wù)中心招聘10名;竹溪縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療保障服務(wù)工作站招聘15名),F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘原則

    此次公開招聘“以錢養(yǎng)事”工作人員,堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);采取考試加考察的方式擇優(yōu)錄用。

    二、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

    (一)招聘對(duì)象及條件

    1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針和政策;

    2、遵紀(jì)守法、品行端正,熱愛本職工作,服從組織分配;

    3、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

    (二)凡有下列情形之一者,不得報(bào)考

    1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

    2、現(xiàn)役軍人、在讀全日制普通高校學(xué)生;

    3、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    三、崗位設(shè)置條件(附件)

    四、招考程序及辦法

    (一)發(fā)布公告

    招考公告通過(guò)竹溪縣政府網(wǎng)公開發(fā)布。

    (二)組織報(bào)名

    1、報(bào)名方式

    報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,不接收電話、信函和網(wǎng)上報(bào)名。

    報(bào)名時(shí)需攜帶4張2寸同底免冠彩照、身份證、畢業(yè)證等原件和復(fù)印件,并填寫報(bào)名登記表一份、簽訂考試誠(chéng)信承諾書一份。交納筆試考務(wù)費(fèi)100元。

    2、報(bào)名時(shí)間:2019年10月30日8∶30至11月8日17:30(節(jié)假日除外)。

    3、報(bào)名地點(diǎn)

    (1)報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社服務(wù)中心崗位的人員,到縣人社局313辦公室報(bào)名(聯(lián)系人:劉華英聯(lián)系電話:0719-2721750)。

    (2)報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)保服務(wù)工作站崗位的人員,到縣醫(yī)保局二樓報(bào)名(地址:竹溪縣城關(guān)鎮(zhèn)人民路16號(hào)聯(lián)系人:方云聯(lián)系電話:0719-2732712)。

    4、報(bào)名資格審查

    報(bào)名資格審查由縣人社局和縣醫(yī)保局按照招聘報(bào)考資格條件進(jìn)行,主要審核報(bào)考人員的學(xué)歷、年齡、身份等是否符合資格條件。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與報(bào)考資格條件不符的,即取消其考選錄用資格。

    5、報(bào)名有關(guān)要求

    (1)報(bào)名人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告,并對(duì)填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如考生填報(bào)虛假信息或信息填寫錯(cuò)誤,由此產(chǎn)生的后果均由考生本人負(fù)責(zé)承擔(dān)。

    (2)報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

    (3)報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告,只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,填報(bào)多個(gè)崗位的,取消報(bào)名資格。

    (4)經(jīng)過(guò)資格初步審查合格的報(bào)考考生,統(tǒng)一發(fā)放《筆試準(zhǔn)考證》。

    《筆試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。

    (三)考試

    本次公開招聘考試,不指定考試輔導(dǎo)用書,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    1、筆試

    (1)筆試的形式和內(nèi)容:筆試滿分100分,采取閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、基本政策理論和綜合應(yīng)用能力。

    (2)筆試時(shí)間、地點(diǎn):詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

    (3)為保證考生質(zhì)量和達(dá)到競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的目的,按照崗位招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1∶2的比例開考,只有一名考生報(bào)名的崗位,可以自愿選擇調(diào)劑到其他崗位參加筆試。

    2、面試

    (1)面試形式:面試滿分100分,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生宣布,并經(jīng)考生、考場(chǎng)監(jiān)督員當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。

    (2)確定面試人選

    筆試結(jié)束后,按照參加面試人數(shù)與擬錄用人數(shù)2:1的比例從高分到低分依次確定面試人選,因筆試成績(jī)并列入圍考生可同時(shí)參加面試,因自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的崗位缺額按筆試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

    (3)面試資格復(fù)審

    面試前需進(jìn)行資格復(fù)審,未按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,取消面試資格;因取消面試資格或考生自愿放棄出現(xiàn)的面試人選缺額,按考生筆試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

    通過(guò)面試資格復(fù)審的考生,發(fā)放《面試通知書》,考生交納面試考務(wù)費(fèi)50元。

    (4)發(fā)布面試公告

    面試公告通過(guò)竹溪政府網(wǎng)發(fā)布。面試公告發(fā)布后,入圍考生棄權(quán)不再遞補(bǔ)。

    (5)面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見面試公告。

    考生持《面試通知書》和身份證原件參加面試?忌诿嬖囬_考前10分鐘未到達(dá)指定面試地點(diǎn)的,視為自動(dòng)放棄面試資格。

    (四)成績(jī)計(jì)算和公布

    考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%。

    筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)?cè)谥裣h政府網(wǎng)公布。

    (五)考察

    考察對(duì)象按照擬錄用人數(shù)與考察人數(shù)1:1的比例確定,無(wú)人報(bào)考的崗位根據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分依次征集遞補(bǔ)。

    考察工作按照德才兼?zhèn)、以德為先、人崗相適的用人標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況。

    對(duì)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;考察時(shí)無(wú)學(xué)籍檔案的人員;參加“法輪功”等邪教活動(dòng)的人員,均視為考察不合格?疾熘,若發(fā)現(xiàn)其它影響聘用并查證屬實(shí)的情形,取消聘用資格。

    報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社服務(wù)中心崗位的考生由縣人社局組織考察,報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)保服務(wù)工作站崗位的考生由縣醫(yī)保局組織考察。

    因考生放棄考察或考察不合格不予聘用的,可按綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)考生進(jìn)行考察。

    (六)體檢

    根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù),按考生綜合成績(jī),從高分到低分按1:1的比例確定體檢對(duì)象。

    1、體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

    2、受檢人對(duì)體檢結(jié)果有異議的,經(jīng)招聘單位同意,可以申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。申請(qǐng)復(fù)檢的,由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。

    3、考生未在規(guī)定時(shí)間完成全部體檢項(xiàng)目的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生,可按醫(yī)囑暫緩相關(guān)體檢項(xiàng)目,待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目,體檢結(jié)論合格,再行辦理聘用手續(xù)。

    4、因考生放棄體檢資格或體檢不合格不予聘用的,可按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢。

    (七)公示和聘用

    根據(jù)綜合成績(jī)和體檢結(jié)果,確定擬錄用人員,在竹溪縣政府網(wǎng)予以公示。公示期間收到舉報(bào)的,組成專班調(diào)查核實(shí)。

    經(jīng)公示不符合聘用條件的,取消錄用資格。公示無(wú)異議的,按程序辦理聘用手續(xù)。

    (八)建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)保服務(wù)工作站后備人才庫(kù)。

    在面向社會(huì)公開招聘工作中,對(duì)未進(jìn)入最終錄用名單的人員,根據(jù)綜合成績(jī)排名,按1:2的比例建立后備人才庫(kù)(2年內(nèi)有效)。本次錄用人員因辭職、解聘等原因出現(xiàn)空缺的,由縣人社局、縣醫(yī)保局按綜合成績(jī)排名順序?qū)θ霂?kù)人員進(jìn)行考察、體檢、公示,符合條件的依次遞補(bǔ)進(jìn)入工作隊(duì)伍。

    五、管理使用

    本次公開招聘的“以錢養(yǎng)事”工作人員,主要從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社服務(wù)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)保服務(wù)工作。正式錄用的人員,與用人單位簽訂年度勞動(dòng)合同,聘用人員工資待遇由用人單位按照3萬(wàn)元/年標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。被聘用人員在接到用人單位通知的5日內(nèi)不能到崗工作或不服從分配的,取消聘用資格,取消后空缺的崗位按綜合成績(jī)高低依次遞補(bǔ)人員參加考察、體檢。遞補(bǔ)人員的考察、體檢工作由縣人社局和縣醫(yī)保局負(fù)責(zé)組織。合同期滿后,對(duì)不能完成工作任務(wù)的,不再續(xù)簽勞動(dòng)合同。

    六、紀(jì)律監(jiān)督

    此次公開招聘工作,由縣紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)報(bào)名、考試、體檢、考察、錄用等全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,做到政策、程序、結(jié)果的公開,并接受社會(huì)監(jiān)督,確保招聘工作客觀公正。

    七、其它事項(xiàng)

    考生應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通,通訊方式變更后,應(yīng)主動(dòng)告知報(bào)考單位。因無(wú)法與考生取得聯(lián)系所造成的后果,由考生自行負(fù)責(zé)。

    咨詢電話:2721750(縣人社局)

    2732712(縣醫(yī)保局)

    監(jiān)督電話:2726202(縣紀(jì)委)

    點(diǎn)擊下載>>>

    竹溪縣人社局、縣醫(yī)保局公開招聘“以錢養(yǎng)事”工作人員報(bào)名表.doc

    竹溪縣醫(yī)療保障局公開招聘考生誠(chéng)信承諾書.doc

    竹溪縣醫(yī)療保障局公開招聘崗位表.doc

    竹溪縣人力資源和社會(huì)保障局

    2019年10月23日

    手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2019/1024/324407.html

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