2.培訓(xùn)期發(fā)放生活補(bǔ)助，與試用期工資相同，培訓(xùn)合格后實(shí)行崗位工資制度。

　　3.培訓(xùn)不合格者、不能取得上崗操作證書者解除勞動(dòng)合同。

　　4.所有擬錄用人員在培訓(xùn)期與呼和浩特市地鐵運(yùn)營有限公司簽訂《呼和浩特市地鐵運(yùn)營有限公司培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議》，確定服務(wù)期限、違約追究等責(zé)任劃分。

　　5.所有擬錄用人員培訓(xùn)考核合格后與呼和浩特市地鐵運(yùn)營有限公司首次簽訂1年勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期滿前經(jīng)考核合格后辦理續(xù)簽手續(xù)。

　　(三)通知擬錄用人員報(bào)到時(shí)間暫定為:

　　第一、二批次：2019年6月3日;

　　第三批次：2019年7月3日。

　　十、背景調(diào)查

　　通過上述考評(píng)方式，確定擬錄用名單，對擬錄用人員進(jìn)行資格審查。包括：學(xué)歷、資格證書、政治審查等方面。

　　十一、錄用

　　擬錄取結(jié)果在“呼和浩特地鐵”官網(wǎng)、“呼和浩特地鐵”微信公眾號(hào)、內(nèi)蒙古賽雅人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，每個(gè)崗位的遞補(bǔ)人員根據(jù)招聘人數(shù)按總成績排名順序由高至低依次遞補(bǔ)。通過筆試、面試成績和體檢結(jié)果確定擬錄用人員，經(jīng)培訓(xùn)合格并取得上崗操作證書者，由呼和浩特市地鐵運(yùn)營有限公司確定錄用，并依據(jù)法律法規(guī)陸續(xù)辦理錄用手續(xù)。

　　十二、紀(jì)律

　　(一)實(shí)行回避制度。凡應(yīng)聘人員與公司負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系者，不得應(yīng)聘有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　(二)對報(bào)考人員在招考過程中(不僅限于報(bào)名、初審、筆試、材料提供、面試、錄用等階段)，發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假行為均取消招錄資格。

　　十三、其他

　　(一)本次招聘不組織培訓(xùn)活動(dòng)，任何假借考試命題組、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物，均與本次考試無關(guān)。

　　(二)考生查詢成績、打印準(zhǔn)考證、資格復(fù)審及面試通知書等信息可通過報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行查詢;有關(guān)筆試、面試、資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)等相關(guān)公告將通過“呼和浩特地鐵”官網(wǎng)、“呼和浩特地鐵”微信公眾號(hào)、內(nèi)蒙古賽雅人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布，請隨時(shí)予以關(guān)注不在另行通知。若應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成相關(guān)步驟，視同棄權(quán)，我單位不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　(三)初審?fù)ㄟ^者請于招聘簡章規(guī)定的繳費(fèi)時(shí)間繳納考務(wù)費(fèi)，考務(wù)費(fèi)120元(此次招聘不屬于國家專項(xiàng)撥款范疇，不享受國家補(bǔ)貼)，考務(wù)費(fèi)由第三方公司收取，與呼和浩特市地鐵運(yùn)營有限公司無關(guān)�？忌�繳費(fèi)成功之后，因個(gè)人原因放棄考試的不予退還考務(wù)費(fèi)用。

　　(四)本次招聘呼和浩特市地鐵運(yùn)營有限公司授權(quán)內(nèi)蒙古賽雅人力資源服務(wù)有限公司為唯一組織實(shí)施單位，任何假借呼和浩特市地鐵運(yùn)營有限公司開展的活動(dòng)，與本公司無關(guān)。

　　(五)呼和浩特市地鐵運(yùn)營有限公司保留對招聘專業(yè)和人數(shù)的調(diào)整權(quán)。

　　(六)本公告最終解釋權(quán)歸呼和浩特市地鐵運(yùn)營有限公司所有。

　　咨詢電話：

　　內(nèi)蒙古賽雅人力資源服務(wù)有限公司0471-5168926

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　　2019呼和浩特市地鐵人員招聘需求表(第一批次)
 

　　呼和浩特市地鐵運(yùn)營有限公司

　　2019年4月22日
 

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