2025浙江縉云縣保安服務有限公司招聘國有企業(yè)項目用工10人公告-華圖國企招聘網

為加快推進麗水縉能水利建設有限公司實體化運營，縉云縣保安服務有限公司受浙江省電力建設有限公司和麗水縉能水利建設有限公司(以下簡稱縉能公司)委托面向社會招聘項目用工，根據實際工作需要，特制定本招聘方案，現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

本次招聘項目用工10名，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取線上報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用的方式進行。具體崗位、人數和報考所需資格條件等詳見《縉云縣保安服務有限公司公開招聘國有企業(yè)項目用工計劃表》(附件1)。

二、招聘范圍、對象及條件

(一)應聘人員除具備招聘崗位所需資格條件外，還需符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，且未取得外國國籍或獲取國(境)外私人居留資格、長期居留許可等情況;

2.思想政治素質好，擁護中國共產黨的領導，堅決貫徹黨的路線方針政策;

3.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，作風正派，無違紀違法違規(guī)等不良行為;

4.具有良好的心理素質，身體健康;

(二)有下列情形之一的，不能應聘：

1.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的;

2.在任職期間，對企業(yè)經營管理不善，導致發(fā)生安全、質量等重大責任事故，或出現嚴重虧損，或造成國有資產嚴重流失和重大經濟損失負有主要責任者;

3.個人有嚴重不誠信記錄的;

4.曾被開除公職的;

5.有違法、違紀行為正在接受審查尚未作出結論的;

6.受處分期間或者未滿影響期限的;

7.與水投公司及下屬子公司人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員不得應聘;

8.有其他不適宜聘用情形的。

三、招聘程序及方法

貫徹公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，按照公開線上報名、統(tǒng)一比選、統(tǒng)一面試、擇優(yōu)聘用的方式進行。招聘工作在縉云縣文化旅游發(fā)展投資有限公司紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下進行，參與招聘工作人員按規(guī)定實行回避。具體程序如下：

(一)報名及資格初審

報名時間：2025年03月30日10:00-04月09日17:00。

本次報名采取線上報名的形式，報名需提供材料：

1.《縉云縣保安服務有限公司公開招聘國有企業(yè)項目用工報名表》(附件2)一式一份;

2.本人有效期內居民身份證、戶口薄;

3.本人近期一寸免冠彩照電子版一張;

4.畢業(yè)證書、學位證書，留學人員需提供教育部中國留學服務中心出具的學歷、學位認證有關材料;

5.專業(yè)技術資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等有關材料;

6.招聘崗位有工作經歷要求的，需提供工作經歷證明或社保繳納記錄;

7.與招聘崗位相關的個人履歷說明;

8.提供無犯罪記錄證明(浙里辦或戶籍所在地派出所辦理);

9.若有業(yè)績提供證明材料(中標通知書和項目完工驗收鑒定書等復印件)

10.其他所獲榮譽材料。

報名時將以上材料掃描以壓縮包方式發(fā)送至聯系郵箱(2843728293@qq.com)，郵件主題格式為“姓名+報名崗位+縉云保安公司公開招聘國有企業(yè)項目用工報名材料”。發(fā)送電子郵件報名的報名時間以郵件發(fā)送時間為準，請報考人員確認郵件已發(fā)送成功，逾期不再受理。報考人員填報的身份證號須與考試使用的居民身份證一致，每位報考人員限報一個崗位。報考人員對提交的一切信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，一經查實，取消考試或聘用資格。

本次招聘計劃及相關信息均在“縉云保安”、“縉云人才招聘網”“浙江人才網”等平臺上發(fā)布，不再另行通知。

招聘計劃數與符合報考條件人數不足1:1.5的崗位，視情況延長報名時間，屆時將另行發(fā)布補充公告。

(二)綜合比選

根據報考人員提供的資料進行資格初審，結合畢業(yè)院校、學歷學位、政治面貌、資質證書、職稱、工作經歷、業(yè)績等綜合比選，根據綜合比選成績從高分到低分按招聘崗位計劃數1:1.5的比例確定入圍面試人員名單。招聘計劃數與符合報考條件人數不足1:1.5的，根據綜合比選成績從高分到低分按實際人數確定入圍面試人員名單。

(三)資格復審

入圍面試人員進入資格復審，入圍面試人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，取消面試資格，空缺名額在該崗位報考人員中根據綜合比選情況遞補。

(四)面試

面試方式為結構化面試。面試考官小組成員5名，隨機抽取，其中設主考官。面試考官小組負責面試工作，實行封閉管理直至面試結束。

面試成績滿分100分，合格分60分，分數按從高到低進行排名，面試不合格的，不得進入體檢環(huán)節(jié)。

面試時間另行通知，報考人員須攜帶有效期內第二代身份證，在規(guī)定的時間和地點參加。入圍面試人員在規(guī)定時間內放棄資格的，在該崗位報考人員中根據綜合比選情況遞補。未按規(guī)定時間和地點參加的，視作自動放棄，不再遞補。

(五)體檢

面試結束后，分數按從高到低進行排名，按崗位計劃數1:1的比例確定錄用人員。總成績=比選成績×40%+面試成績×60%(若總成績相等以綜合比選成績高的排位在前)。體檢參照公務員體檢標準執(zhí)行，體檢費用由考生自理。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢不合格或放棄的，視情按該崗位總成績排名依次予以遞補。

(六)公示

經面試合格，研究確定擬聘用人選，公示5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查不影響聘用的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

(七)任職與聘用

擬聘用人選在接到聘用通知后，須在規(guī)定時間內報到，無正當理由逾期者，取消聘用資格。被聘用人員列入國企其他用工人員管理，與縉云縣保安服務有限公司簽訂勞動合同，合同期限兩至三年，以項目建設期限為準，到期后根據考核結果及后期項目需要確定是否續(xù)簽合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿考核合格者，予以正式聘用;不合格者，取消聘用，工資待遇按照受托方薪酬有關規(guī)定執(zhí)行，并按有關規(guī)定享受相應的人才政策。

(八)遞補

本次考試總成績保留至下一次相同崗位招聘公告發(fā)布之日止，期間結合單位實際用人需求，如遇解除合同等情況，經委托單位研究決定并報縉云縣金融和國有企業(yè)發(fā)展中心備案，在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補，遞補人員須在規(guī)定時間內報到，無正當理由逾期者，取消遞補資格。

四、其他事項

1.報考人員資格審核貫穿本次選聘工作全過程。報考人員提交的報名信息應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消選聘資格。

2.本次公開招聘有關信息在縉云縣保安服務有限公司“縉云保安”微信公眾號平臺發(fā)布，供報考人員查詢和社會監(jiān)督，請報考人員自行留意，并保持通訊暢通。

本公告由縉云縣保安服務有限公司負責解釋。

聯系電話:

縉云縣保安服務有限公司0578-3013612

監(jiān)督電話：

縉云縣文化旅游發(fā)展投資有限公司紀委 0578-3280165

縉云縣水務投資有限公司紀委 0578-3269156

報考人員如有疑問請在工作日上班時間撥打咨詢電話。

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1.《縉云縣保安服務有限公司公開招聘國有企業(yè)項目用工計劃表》