聯(lián)系人：王先生

聯(lián)系電話：0512-53283847

報名和聯(lián)系郵箱：hybpzp@sh.tobacco.com.cn

聯(lián)系地址：江蘇省太倉市太倉港港口開發(fā)區(qū)東方東路19號

(八)上海牡丹香精香料有限公司

1.招聘專業(yè)、條件

●化學工程、化工工藝、食品科學與工程類專業(yè)1名，碩士研究生及以上學歷。

2.招聘程序

(1)報名：

A.完整準確填寫《應聘表》(含證件照)下載地址:https://pan.baidu.com/s/1OApT4mHsrU95bJTxQtJYoQ,以電子郵件方式發(fā)送至聯(lián)系郵箱，郵件主題請采用“應聘崗位+本人姓名”的格式。

B.其他材料要求：需提供JEPG格式個人一寸免冠照片電子版，學歷、學位證書、外語能力證書、專業(yè)技能證書、專利證書及其他證明材料的掃描件，以RAR壓縮包(文件大小限15M內)形式發(fā)送。應聘材料我司將嚴格保密，僅供招聘之用，恕不退還。

報名截止日期：2021年3月5日。

(2)資格審查：根據招聘條件、專業(yè)需求及崗位要求進行資格審查。

(3)筆試：初選符合要求的人員參加筆試。預計在2021年3月20日-21日組織筆試，提前通過郵件的形式通知應聘者。

(4)面試：筆試通過人員參加面試，面試后參加，對應聘者進行綜合評價。預計4月中旬組織面試，提前通過郵件的形式通知應聘者。

3.聯(lián)系方式

聯(lián)系人：洪老師

報名和聯(lián)系郵箱：hongj@sh.tobacco.com.cn

四、考察、體檢和錄用

1.考察：考察應突出政治標準，重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”等政治要求。

2.體檢：體檢工作由各用人單位負責聯(lián)系，指定醫(yī)療機構進行。招聘單位或者應聘者對體檢結果有疑問的，可以按照規(guī)定提出復檢。體檢結果以復檢結論為準。

3.錄用：如某專業(yè)或專業(yè)大類面試人數比例低于2:1的，相應核減該專業(yè)或專業(yè)大類的招聘計劃數。面試成績合格線為60分，面試不合格的，不得進入下一環(huán)節(jié)。經過綜合評價，擇優(yōu)確定錄用人選，簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動合同。在錄用環(huán)節(jié)因應聘者本人放棄或其他不可控因素影響發(fā)生空缺的，根據最終成績依次遞補。擬錄用結果屆時將在上海煙草集團有限責任公司網站www.sh.tobacco.com.cn進行公示。

五、管理與待遇

招聘錄用人員與各用人單位簽訂勞動合同，執(zhí)行用人單位薪酬福利和社會保險待遇。

六、招聘紀律

1.應聘者不得報考錄用后即構成干部任職回避情形的崗位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的崗位。

2.嚴格落實招聘紀實制度，實行“誰招聘、誰紀實”。對制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、考試、考察與體檢、公示、辦理入職手續(xù)等各個環(huán)節(jié)的主要工作和重要情況，必須如實記錄，及時歸檔、長期保存，使整個招聘過程可追溯、可倒查。

3.堅決杜絕招聘工作中的違規(guī)違紀行為，堅決抵制招聘工作中的不正之風，對以下四種情形要記錄在案，作為倒查追責的重要依據：說情打招呼，要求照顧本人或其他干部親屬的;私自干預下級或原任職單位招聘工作的;人員不符合資格條件，或者其他方面存在影響錄用的問題時，仍堅持錄用的;阻撓、制止對有關問題調查核實和依規(guī)依紀處理的。

4.新錄用人員原則上3年內不得跨勞動合同簽訂單位調動。

5.參與招聘工作的人員，凡與應聘者有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系等親屬關系或其他可能影響招聘工作情形的，應當回避。

原標題：上海煙草集團有限責任公司2021年招聘公告

文章來源：http://wz.sh.tobacco.com.cn/hrRecruit/#/list?method=login&address=modern2019

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